pile·
기타·가비아가비아·

놓치면 과태료? 산업안전보건교육 필수 대상과 교육 종류 총정리

문제산업안전보건교육은 업종·규모·직무별 기준이 달라 인사·총무 담당자가 대상·시기·과태료를 헷갈리기 쉽다.
접근가비아는 채용 시·정기·특별·건설업 기초안전 네 종류 교육의 시간·대상·면제 기준을 정리하고 5인 미만 사업장 예외와 1인당 최대 50만원 과태료까지 짚은 뒤 하이웍스 기업교육으로 수강·수료증을 통합 관리하도록 안내한다.
결과법정 의무교육 누락을 막고 담당자가 매년 반복되는 행정을 체계적으로 운영할 수 있는 가이드가 만들어졌다.
가비아
가비아 블로그
원문은 여기서 이어서 읽을 수 있어요
원문 읽기
읽음 (0)

이 글과 비슷한

  1. 기타·NHN Cloud MeetupNHN Cloud·

    바겐세일은 끝난다

    NHN Cloud 개발자가 AI 에이전트 코딩 붐의 이면을 짚는다. OpenAI·Anthropic 등 AI 기업들이 막대한 적자를 감수하며 의도적으로 저가에 서비스를 제공하고 있으며, 이 바겐세일이 영원하지 않을 것이라 경고한다. ccusage 같은 도구로 실제 토큰 비용을 가시화해보면, 정액제로 사용하는 비용 대비 실비가 수십 배에 달한다는 불쾌한 진실이 드러난다.

    요약 이어보기
    #claude-code#developer-experience#llm+1
  2. 기타·stackoverflow-blogStack Overflow Blog·

    개발자가 도구에 애착을 갖는 이유: 도구는 신뢰를 인코딩한다

    개발자들이 특정 도구에 강한 애착을 형성하는 이유는 그 도구가 안정적인 워크플로우와 신뢰를 인코딩하기 때문이다. AI 코딩 에이전트의 급격한 보급에도 불구하고 개발자 신뢰도가 오히려 낮아진 역설적 현상을 분석하고, 도구 신뢰를 회복하기 위한 조건을 제시한다.

    요약 이어보기
    #developer-productivity#code-review#developer-experience+1
  3. 기타·포스타입포스타입·

    AI 코드 리뷰, 3번 갈아엎고 배운 것

    포스타입이 AI 코드 리뷰를 CodeRabbit, 자체 구축, 재도입 순으로 세 번 갈아엎으며 배운 것을 정리했다. 세 번 모두 도구는 달랐는데 불만의 모양은 같았다. 노이즈 지적이 나오고 사람마다 평가가 갈렸다. 결론은 문제가 도구가 아니라 AI 리뷰에 무엇을 기대할지에 대한 합의의 부재였다는 것이다.

    요약 이어보기
    #github-actions#code-review#claude-code+2